虽然领导者不一定都要成为心理学家，但深入细致了解人们的心理结构，会更加有助于发展自己和他人。

《领导力觉醒》课程通过对自我认知的探索，帮助学员建立以“测评”为依据的个人评估和观察的视角结合岗位胜任能力。

使学员能够更好的了解自己，明确管理角色，唤醒内在观察确认发展方向，从而实现领导力觉醒。

《领导力觉醒课程》帮助学员从冰山下打破认知阻碍壁垒，相较于传统领导力培训，直击发展底层逻辑，真正实现有效、针对性发展。

本课程支持企业内训和定制
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