领导力洞见
2022-06-10
组织走向卓越的关键能力：让正确的人上车
如果要我站起来发问，在这浓缩6000年记录的历史资料中，哪种能力对建立一个卓越公司是最重要的？ 我认为 能够做出绝佳人事决策的能力，是最重要的，尤其是针对关键岗位的人员安
2022-06-10
泰普洛线上课系列 | 变革与变革管理
变革可能失败， 但不变肯定失败！ 企业成长缓慢，内部问题层出不穷，外部经营环境持续变化（全球竞争、环境保护监管、政府管制、机器人在产业链中突出作用、太空技术、人工智
2022-06-10
线上沙龙 | 用人所长，领导者的优势思维
相信很多朋友都读过彼得德鲁克的《管理自己》，这也是《哈佛商业评论》创刊以来重印次数最多的文章之一。在该文中，德鲁克多次强调： 一个人要有所作为，只能靠发挥自己的优势
2022-06-10
特写 | 周戌乾：领导者真正的自信，是持续学习和终身成长
能持续成功的人，都真正践行着持续学习和终身成长的理念。伟事达教练、泰普洛领导力创始人周戌乾这样总结。 最近，伟事达全球教练大会在线举办，三位中国教练分别获得伟事达
2022-05-30
书摘 | 《问题即答案》：破拆思维定式，重塑答案框架
众多取得卓越成就，格局与视角宽广的创新者们都关注到了提问的强大力量。现实也证明， 每一个事后被证明伟大的答案，往往都起源于一个绝妙的问题。 管理学大师德鲁克说：最重