观点/动态
2021-07-20
王泉庚：很多管理问题的根源，是管理者无法对自己及他人有清晰认知
- 前 言 - - 为什么说业务问题的本质背后，是领导力的问题？ - 如何理解很多民企，是依赖个人喜好在招募人才，是凭借个人印象在管理人才？ - 什么是彼得原理，对组织会带来怎样的
2021-07-20
邀请 | 伟事达私董会下午茶之「双轮驱动与管理创新」
企业的价值，表现在可持续发展力、行业竞争力、行业领导力。尤其企业的可持续发展力是企业的核心价值所在。在当下多重变化的环境中，管理企业核心价值已成为一门新技术、必修
2021-07-20
书单 | 修炼管理者基本功的14本书
在《读懂「德鲁克」攻略》一文中，我们讲到： 管理是一门专业性很强的工作。一名平庸的管理者，给个人和组织带来的伤害，是很大的。从根本上说，管理的问题都是人的问题，而且
2021-07-20
万物有道：《道德经》蕴藏的管理智慧和领导力密码
| 前 言 | - 你是否读过《道德经》？又是否读懂了《道德经》？ - 道究竟是什么？为什么说它是影响世界的规律和法则？ - 学习和领悟道的关键，又是什么？ - 为什么说《道德经》深藏
2021-07-15
活动邀请 | 伟事达私董会下午茶聊“如何识人、用人、留人”
每一位老板都在为人烦恼 聊起如何识人、用人、留人？的话题，每一位老板和公司HRD（人力资源总监）都能如数家珍般地说出许多那些年走过的弯路，踩过的坑，但是每当人才复盘时，