观点/动态
2025-05-14
泰普洛独家新课发布「系统性领导力思维：领导力五个层级」
通过对超过1000家企业进行研究，领导力大师约翰麦克斯韦尔提出了领导力的五个层级职位、认同、业绩、育人和巅峰。 在麦克斯韦尔看来，领导力不仅仅是让别人听你的，更是要发展
2025-05-14
泰普洛独家新课发布：「领导者的同理心修炼与非暴力沟通」
微软CEO萨提亚纳德拉（Satya Nadella）对非暴力沟通和同理心有着深刻的见解，并将其视为企业文化和领导力的核心要素。 关于非暴力沟通 纳德拉非常重视非暴力沟通（NVC）在企业管理中
2025-05-14
把权力转变为责任，是一名领导者走向成熟的标志
人们常将领导力等同于一个人所拥有的职位或者头衔。但在领导力大师麦克斯韦尔看来， 职位，只是领导力的最低层级。 所有正式职权，都受制于清晰的边界。而非职权影响力却不受
2025-05-14
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2025-04-30
硅谷传奇教练坎贝尔：把聚光灯打在别人身上，自己藏在阴影里
他的一生，从未写过一行代码，却被硅谷大佬们视为传奇！他被称为万亿市值背后的推手他就是比尔坎贝尔（Bill Campbell）。 这位传奇教练，在过去几十年的执教生涯中，辅导出了许多