观点/动态
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商业环境的不确定性,让水大鱼大的时代已渐行渐远。尽管深刻而激烈的变革,正在全球上演;但跨境发展、走向国际和全球化,已 成为中国企业长期发展的重要趋势和战略选择。 从
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企业归根结底是靠人做的,而人里面领导又是关键,要提高企业的核心竞争力,就必须有出色和一流的企业领导者和优秀的企业干部。 一个卓越的领导者,不仅需具备扎实的专业知识基
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【 前言 】 近年来,人格测评被广泛应用于企业的人才招聘、选拔、培养发展和团队管理等领域。 人格测评被广泛接受和认知,网络上也出现了种类繁多的人格测评工具,如MBTI、PDP、
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人才盘点是对组织结构和人才进行系统管理的一种流程,它起始于对组织战略的洞察,确保组织有正确的结构和出色的人才,以落实业务战略,实现可持续成长。周三晚8点,泰普洛特邀
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消费降级的底层是效率驱动,是性价比提升;消费降级,就需要降本增效
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