领导力洞见
2024-08-08
报告解读|《Z世代的价值观、驱动力与韧性》
随着Z世代（1996-2003年出生）大规模进入职场，管理界正面临深刻变革。Z世代因其独特的成长环境，展现出不同的思维方式、职业观念和生活态度，对传统管理模式提出挑战。 经过深入
2024-08-08
报告解读《Z世代的价值观、驱动力与韧性》
随着Z世代（1996-2003年出生）大规模进入职场，管理界正面临深刻变革。Z世代因其独特的成长环境，展现出不同的思维方式、职业观念和生活态度，对传统管理模式提出挑战。 经过深入
2024-08-08
泰普洛新业务「高管面试服务」正式上线！
中国，目前是全球第二的人口大国。 表面上看，市场上人很多。但从企业，尤其是民营企业的角度看，真正适应市场经济的管理及专业人才，确实又不多。 ▶▷组织能力强，则业务发
2024-08-08
兰西奥尼：「组织清晰度」灵魂六问
成功企业与平庸企业，对未来发展影响的差异，与它们所拥有的知识或聪明程度关系不大，而与健康程度直接相关。 因为一个健康的组织，一定会变得越来越聪明。 许多企业在快速发
2024-07-31
解读《埃森哲：2024生成式AI时代的工作》
随着生成式AI技术的迅猛发展，我们正站在一个历史性的转折点上，这项技术预示着工作模式、组织结构和工作本质的根本性变革。 然而，伴随而来的不仅是效率与创新的飞跃，还有伦